一、上海供卵养囊成功率高吗

1、能生儿育女是一件很幸运的事，但不是所有人都是幸运的。世界上有很多因为各种原因导致不孕的家庭，他们没有办法生育孩子，而试管婴儿技术的出现拯救了这些家庭。对于想做试管的家庭来说，第一个关注的问题就是价格，那么在2022年，上海试管婴儿价格是多少？请随了解下！
在上海，试管婴儿的价格是3-10万元左右。由于每个人的身体情况不同，适用的技术不同，整个疗程最终的价格也是不一样的。
第一代试管婴儿价格是2-3万元左右，主要适用于女性引起的不孕不育，例如输卵管不通。
第二代试管婴儿价格是3-5万元左右，第二代增加了卵浆内单精子注射技术。因为精子数量少或者质量差，无法独立完成受精过程，需要人工强迫受精，主要适用于少、弱、畸精症男性。
第三代试管婴儿价格是5-10万元左右，第三代增加了胚胎植入前诊断技术，可以筛选携带遗传病或者染色体异常的胚胎，主要适合有遗传疾病的家庭。
上海试管婴儿价格明细：
术前检查：5千元左右。做试管婴儿之前，夫妻双方需要做全面的身体检查，主要是为了确认是否符合做试管助孕的条件，是否有不利于试管助孕的因素存在。
促排卵费用：1-2万元左右。促排药物有进口和国产之分，进口药一支250元左右，国产药物一支120元左右。促排期间大概需要20到30支，由于每个人的身体情况不同，药物用量也不同。
胚胎诊断费用：3万元左右。只有第三代试管婴儿有胚胎诊断技术，胚胎数量越多，诊断费用越高。
手术及实验室操作费用：1-2万元左右。包括取卵取精、体外受精、胚胎培养、胚胎移植。
胚胎冷冻管理费用：2-3千元左右。胚胎数量越多，费用越高。
上海试管婴儿医院有哪些？举例10家：
中国福利会国际和平妇幼保健院
上海交通大学医学院附属瑞金医院
上海交通大学医学院附属仁济医院
上海集爱遗传与不育诊疗中心
上海市第一妇婴保健院
海军军医大学长海医院
海军军医大学长征医院
上海中医药大学附属曙光医院
上海市第一人民医院
复旦大学附属中山医院
试管婴儿对医生的技术和医院实验室设备要求很严格，而正规医院的医生临床经验丰富、实验室设备先进，建议大家找正规医院做试管婴儿，对成功率和身体都很有保障。
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2、2022年上海育儿假是几天？？上海育儿假最新规定多少天？上海女职工产假和产假加在一起，产假期间可以有158天的假期。男方享受的配偶陪产假为10天。

3、上海的育儿假是几天？>

4、其中规定:“依照法律法规生育的夫妻，在子女年满三周岁前，每年可以享受五天的育婴假。育儿假期间的工资按照我正常出勤应得的工资发放。”

5、2021年11月25日上午，上海市第十五届人民代表大会常务委员会第三十七次会议审议通过了关于修改《上海市人口与计划生育条例》的决定。根据新修订的人口与计划生育法，该条例完善了相关积极生育支持措施:①授权市、区人民政府综合采取财政、教育、住房、就业、保险等支持措施，减轻家庭生育、养育、教育负担。②综合考虑国家政策导向、地区平衡、基金承受能力、社会影响等因素，将产假由30天延长至60天；③增加育婴假，明确规定:“符合法律法规规定生育的夫妻，在子女年满三周岁前，每年可以享受育婴假五天。育儿假期间的工资按照我正常出勤应得的工资发放。”见↓

6、今天上午，市十五届人大常委会第三十七次会议审议表决了《关于修改〈上海市人口与计划生育条例〉的决定》，该决定自公布之日起施行。本市“三孩”生育政策实施，一对夫妇可生育三个孩子，认定情况简化。再婚夫妻之前生育的子女不再合并计算，产假由30天延长至60天。

7、2021年5月31日，中央政治局召开会议，审议通过《关于优化生育政策促进人口长期均衡发展的决定》。6月26日，中共中央、国务院正式发布《决定》，明确实施一对夫妇可生育三个子女的政策，取消社会抚养费等限制性措施，清理和废止相关处罚，支持实施积极的生育支持措施。8月20日，全国人大常委会表决通过了关于修改《中华人民共和国人口与计划生育法》的决定。

8、这次修改条例的总体考虑是:遵循法律统一原则，既要与上位法修改的主要内容相衔接，又要与上海实际充分结合。

9、产假从30天延长到60天。

10、修订后的条例有18条。根据决定精神和上位法规定，此次修改优化了生育政策。一是明确实行“三孩”生育政策，提倡适龄婚育、优生优育。一对夫妇可以生三个孩子。

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1、二是修改再生育条件，简化认定情形，不再计算再婚夫妻之前生育的子女。三是取消社会抚养费等限制性措施，删除相关法律责任条款。

2、根据新修订的《人口与计划生育法》，该条例完善了相关积极生育支持措施:一是授权市、区人民政府综合采取财政、教育、住房、就业、保险等支持措施，减轻家庭生育、养育、教育负担。根据决定要求，目前市发改委正会同相关部门牵头研究制定《关于优化生育政策促进上海人口长期均衡发展的实施意见》，统筹考虑生育、养育、教育等各方面制度供给，综合施策，相互配合，放大效应。

3、二是综合考虑国家政策导向、地区平衡、基金承受能力、社会影响等因素，将产假由30天延长至60天。

4、根据相关法律，女职工享受98天产假，难产的情况适当延长。这意味着上海女职工的产假和产假加在一起，产假期间可以有158天的假期。

5、三是增加了育婴假，明确规定:“符合法律法规规定生育的夫妻，在子女年满三周岁前，每年可以享受育婴假五天。育儿假期间的工资按照我正常出勤应得的工资发放。”

6、《条例》还规定，鼓励用人单位采取有利于照顾婴幼儿的弹性休假和弹性工作措施，支持家庭生育和育儿。

7、继续实行《独生子女父母光荣证》制度

8、生育直接关系到广大家庭的幸福和人口整体素质的提高。目前生育方面存在的主要问题:一是不育人口比例高；二是高龄、高危孕妇比例上升；三是仍有一定比例的出生缺陷；第还有很多意外怀孕。迫切需要进一步加强优生优育和生殖健康服务。此次修订增加了医疗卫生机构开展优生优育宣传教育、规范不孕症诊治等内容。，并将孕前优生健康检查与婚前医学检查、孕产妇健康检查纳入同一范畴。同时，明确了各级人民政府、公共场所、用人单位对母婴同室婴幼儿活动场所和设施建设的要求，以及有关部门和医疗卫生机构对家庭婴幼儿护理工作的指导、支持和帮助的职责。

9、目前托幼服务总供给仍然不足，家长普遍反映家中公共托幼服务相对匮乏。因此，迫切需要推进普惠性托育服务体系建设，提高公办园比例，引导社会力量兴办托育机构。为进一步扩大托幼服务供给，《条例》明确规定:“市、区人民政府应当在规划、土地、住房、财政、金融、人才等方面综合采取措施。，建立健全普惠性托育服务体系，提高婴幼儿家庭服务的可及性和公平性。”同时，“鼓励和引导社会力量兴办托幼机构，支持幼儿园和机关、企事业单位、社区提供托幼服务。”

10、目前，本市独生子女家庭约380万户，涉及独生子女父母约760万人。为做好政策衔接，维护计划生育合法权益，在实施三孩生育政策的新形势下，迫切需要政府和社会给予帮助和关怀。规定明确:一是延续《独生子女父母光荣证》制度，明确政策调整后继续享受相关奖励扶助，并给予必要的优先照顾。二是建立计划生育特殊家庭全方位救助保障体系。在原有补助的基础上，进一步建立健全这类人群生活、养老、医疗、精神慰藉等全方位的救助保障体系。